傑神語錄

傑神出席國立陽明交通大學創新創業學程教師餐敘

大咖雲集的場合,滿桌的博士讓我覺得好渺小。席間無論是股票上市櫃公司董事長、醫療器材加速器執行長、醫療器材公會顧問、還是醫療材料獨角獸的創辦人,甚至是大學教授,大家都有一個共同的心得跟結論,就是不要把資金投入中國,因為後果會很淒慘。寧可往東南亞發展,也不要迷思於中國的人口,而且真正獲利的市場,其實都在美國與歐洲啊! #錢進得去出不來很淒慘 #台灣的醫療科技世界一流 #聽君一席話勝讀十年書

國立陽明交通大學榮獲生醫產業與新農業創新創業大賽金獎

真的大大的恭喜,每個團隊都好棒,為校爭光讚讚讚!今年陽明交大的參賽團隊表現相當不錯,其中的一個團隊拿到生醫金獎,另外兩個團隊得到佳作。賽前有幸參與指導,如今三個團隊大有斬獲,傑神也與有榮焉! #生醫產業與新農業創新創業大賽 #陽明出品就是得獎保證

今晚傑神回母校國立陽明交通大學,參加醫放之夜晚會

今晚回母校,參加醫放之夜晚會。 冬夜裡的光芒格外有感而發… #國立陽明交通大學

我的母校又改名了

我考大學的時候  叫做 國立陽明醫學院 後來畢業的時候  本來想要改成國立陽明醫學大學 但是聽說被某校反對 所以變成國立陽明大學 如今 我的母校跟國立交通大學合併了  [...]

醫藥保健專業人才培訓班第一期開訓了

醫藥保健專業人才培訓班第一期開訓了!生技醫療產業的未來發展,仍然是台灣重點亮點! #傑神的異想世界 #勞動部勞動力發展署 #醫藥保健專業人才培訓 #生技醫藥產業 #像極了愛情 [...]

傑神應邀回母校教創新事業品牌行銷策略與實務

很榮幸受母校邀請,教授我最愛上的創新事業品牌行銷策略與實務課程,這次的學生從醫學系到醫學相關科系,包含研究所與業界的人士都有。由於都是醫學專業背景,所以大家都很投入也很專心,老師我自然講的也會很賣力。課後也有許多同學私下跟我討論,教課最大的成就感莫過於此了。期待他們成為生醫產業的明日之星,到時候別忘了提拔一下傑神,讓我有機會參與或是顧問輔導哦! #國立陽明大學 #生醫工程學院 #進階課程創新事業的開創與經營 #創新事業品牌行銷策略與實務 #像極了愛情 [...]

傑神有感 : 創造力要強,先培養觀察力

要行動之前,先仔細觀察 創造力要強,先培養觀察力 實現你的創造之前 最重要的是要掌握Good timing 更重要的是要放大執行力 在這疫情當前的冷時代 大家一起共勉之 #傑神語錄 #傑神百醫 [...]

傑神有感 : 人生還是要跟正能量的好人在一起

因為前些年真心換絕情的回憶,從此之後,一律謝絕擔任XX長之類的職務邀約。這幾年,只願意擔任各協會的常務理事,不過只要我願意答應參與的團體,傑神保證熱情不變,真心不悔。而我持續參與的團體,肯定也是充滿單純正向,同心協力的好夥伴。謝謝Bisda理監事的支持,再度連任常務理事。 #品牌創新策略發展聯盟 #傑神的異想世界 #人生還是要多跟正能量的好人在一起比較自在

與會者熱烈迴響,曹總經理新北創力坊課程精彩落幕!

星蟲子數位科技股份有限公司總經理曹英傑因緣際會下,受邀於2016年12月5日至新北創力坊開課演講,主題為【創業很苦,更該把錢花在刀口上】,演講內容涵蓋廣泛,從創業到行銷無一不談,更是吸引許多新北創力坊進駐團隊與外部貴賓共襄盛舉,曹總經理也熱心解惑許多轉型企業與新創團隊所面臨之困境!   創業,重要點在於「產業」的延續! 曹總經理於課堂中拋出一個發人省思的問題,【文化創意產業】由三方面向組合而成之台灣專屬名詞,最重要的到底是哪一個面向呢?文化?創意?產業?,這絕對沒有正確解答,但曹總經理分享自身經驗,認為產業會是最重要的一塊,關乎企業的存亡。找不到獲利模式的產業,無法長久持續的經營。    「錢」進中國的青創基地,你真的準備好了嗎? 在團隊交流時間中,新北創力坊新進駐團隊-Metology,詢問曹總經理有關進駐中國青創基地相關事宜,中國青創基地以豐厚的資金與優渥的條件吸引許多台灣新創團隊進駐,但仍有許多變化因子存在,包含租屋、生活機能、物價、機票等等相關事宜,皆是許多團隊容易忽略之部分;技術層面上大陸複製快速且不受專利限制,如何在保護自身專利技術下仍能夠如魚得水的運用中國廣闊的市場是一需要思考的課題,「你真的準備好了嗎?」是曹總經理給所有有意進駐中國青創基地者的提問,產業變化萬千,每一步都需要謹慎思考,三思而後行,很重要!    台灣的無名英雄,打造品牌的重要性! 演講結束後,許多與會貴賓熱情的與曹總經理分享自身產品與所面臨之困境,其中「巨名陶瓷有限公司」以產製各式茶具、精品陶瓷為主,為許多國內外知名品牌代工商,然而卻鮮少人知道許多精品陶瓷皆由台灣廠商生產而成。這些無名英雄的二代希望轉型,創造自身品牌價值,然面對的卻是家庭意見的分歧與衝突,傳統觀念猶如一堵高牆擋住接班人許任遠的去路。曹總經理建議面臨相同情況者,仔細審視自身的需求、希望轉型的方向、多尋找相關轉型案例,確立自己的目標後再尋找外部資源協助,包括勞動部皆有提供相關資源,突破阻礙往目標前進,能夠有效成功的轉型並打造自身品牌價值! [...]

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